1、 6月1日，参加集团公司党群人事部组织的人才政策宣传、工资总额管理办法、人事档案管理、干部提拔聘用等业务培训。
2、6月11日，接受集团公司第二季度党建及党风廉政建设督察；完成2014-2018年党员教育培训情况统计表，报送集团公司党委。
3、6月15日，配合审计人员，提供职工花名册、工资表、职工招收解除登记台帐等相关资料；完成32人职称申报资料审核整理工作，其中正高2人，高级7人，中级11人，初级12人。
4、6月28日，参加国资委2018年薪酬调查培训会议；组织职工进行体检。
